Droit / RH
Licence professionnelle | Contrat d'apprentissage | Contrat de professionnalisation | RNCP 30067
Licence Professionnelle Gestion des organisations de l'économie sociale et solidaire Parcours Responsable mutualiste (LP_GOESS)
PRÉSENTATION
Présentation de la formation
Si l’entrée dans le secteur mutualiste a longtemps pu se faire sans formation préalable, l’accroissement des contraintes juridiques et de gestion sur le secteur imposées par différentes Directives européennes, nécessite maintenant que les salariés (anciens et nouveaux) et les élus soient réellement formés à exercer leurs fonctions. Il s’agit de l’une des seules formations universitaires en France spécifiquement orientée vers le secteur mutualiste. Elle bénéficie à ce titre d’un fort soutien du secteur professionnel.
Objectifs :
- Traduire et porter les orientations d’une mutuelle
- Identifier les questions juridiques et y apporter un premier niveau de réponse approprié, face au risque de contentieux
- Appréhender l’environnement législatif et réglementaire
- Manager et gérer les Ressources Humaines des organismes mutualistes
- Conduire un diagnostic organisationnel et social.
- Monter et conduire des projets.
- Intégrer la gestion des risques dans le processus de décision
- Construire et énoncer clairement un argumentaire.
- Utiliser les outils d’information à disposition
Aucune autre licence orientée sur le secteur de la Mutualité n’existe en France.
Métiers visés
Dans une mutuelle ou une institution de prévoyance :
- Conseiller mutualiste généraliste, ou à des postes plus spécialisées selon la formation d’origine
- Cadre intermédiaire des mutuelles
- Elus (délégués ou administrateurs) des Mutuelles
Rythme d’alternance
De septembre N à septembre N+1, le rythme d’alternance est de 2 à 3 jours de formation tous les 15 jours (les jeudis et vendredis), plus 3 semaines complètes dans l’année.
Dates de la formation et volume horaire
- 04/09/2023 > 06/09/2024 (448 heures)
- Durée : 1 an
UNIVERSITE/ECOLE
Adresse administrative Composante
Université Paris 1 Panthéon - Sorbonne
12, place du Panthéon
75005 PARIS
Accès aux personnes à mobilité réduite
ADMISSION
Conditions d’admission
Pré-requis :
La licence professionnelle est accessible à toute personne justifiant d’un diplôme niveau Bac +2 et d'un intérêt pour le secteur mutualiste ou de la protection sociale, ou justifiant d’une expérience professionnelle ou bénévole en mutualité suffisante pour une VAPP.
La mixité des publics en apprentissage et en formation continue (élus et salariés mutualistes ou demandeurs d'emploi et/ou en reconversion) constitue une richesse pour la formation et ses diplômés.
Modalités de candidature
Recrutement sur dossier et entretien après candidature sur e-candidat.
CONTACTS
Vos référents FORMASUP PARIS IDF
Ahoua TOURE
contact@formasup-paris.com
Fabienne HETZEL
Vos contacts « École/Université »
L3proRM
L3proRM@univ-paris1.fr
PROGRAMME
Direction et équipe pédagogique
Les enseignements de la licence visent à donner un panorama complet du secteur mutualiste, en droit, économie, gestion, histoire, outils techniques, etc.
Enseignant :
- BRUN Agnès, Enseignant Univ Paris 1
- CHASERANT Camille, Enseignant chercheur Univ Paris 1
- HIRTZLIN Isabelle, Enseignant chercheur Univ Paris 1
- KESSLER Francis, Enseignant chercheur Univ Paris 1
- NEVEU Valérie, Enseignant chercheur Univ Paris 1
- POLITIS Irène, Enseignant Univ Paris 1
Professionnels :
- EYBALIN-CARNET Estelle, Actuaire
- LOGEAIS Yan-Eric, Avocat
- PONS Christelle, Formatrice
- STEFANI Cybelle, Directrice d'une entité mutualiste
- SINEY Charlotte, Formatrice
- Intervenants FNMF (coordonnés par L.Raiola), Salariés FNMF
Modalités pédagogiques
Alternance d'enseignements de fondamentaux, notions et méthodologie, et d'ateliers, conférences et séminaires professionnels.
La formation est en petit groupe, permettant une interaction réelle avec les intervenants.
Tutorat individuel de l'alternance via un livret de suivi en ligne, et un suivi indivieul pour la rédaction du mémoire est mis en place avec un directeur de mémoire.
Contrôle des connaissances
Contrôle continu et soutenances (les évaluations ont lieu sous forme d'exposés faits en groupe, de cas pratiques et de mises en situations, ou de devoirs écrits). Selon l'enseignement, il peut prendre la forme de travaux de groupes ou en autonomie. Les examens ont lieu durant les périodes de cours, et sont uniquement sous forme de contrôle continu. La rédaction d'un projet tutoré est accompagné, et seront suivi d'une présentation orale en fin de formation.
Diplôme délivré
Diplôme de niveau Licence. Domaine Droit Economie Gestion ; Mention Gestion des organisations de l'économie sociale et solidaire ; Parcours Responsable mutualiste. Diplôme national de niveau 6 du Ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Innovation délivré par l'Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne.
COMPÉTENCES
- Analyse de l'environnement dans ses différentes composantes : contexte humanitaire, sécuritaire, politique, économique et social
- Collaboration à la rédaction du projet associatif et son management
- Etablissement du budget et aide au pilotage financier des projets
- Surveillance de l'activité de la structure grâce aux indicateurs de gestion
- Gestion de la politique de qualité des services sanitaires, sociaux ou médicosociaux
- Appui technique au management
Usages numériques
- - Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information ainsi que pour collaborer en interne et en externe.
Exploitation de données à des fins d’analyse
- - Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources dans son domaine de spécialité pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation.
- - Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation.
- - Développer une argumentation avec esprit critique.
Action en responsabilité au sein d’une organisation professionnelle
- - Situer son rôle et sa mission au sein d'une organisation pour s’adapter et prendre des initiatives.
- - Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale. Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet.
- - Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique.
Réalisation d'un diagnostic et/ou d'un audit pour apporter des conseils.
- - Appréhender les besoins et formuler des propositions en s’appuyant sur des méthodes de diagnostic appropriées à un territoire, à un secteur d’intervention, à une catégorie de personnes.